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ECONÓMICO - FINANCIERA

Desde un enfoque muy práctico, se profundiza en las diversas técnicas de análisis económico-financiero que permiten realizar un diagnóstico de la situación de la empresa, así como establecer la base para la toma de decisiones y la realización de previsiones a futuro Es especialmente recomendable papa personas que desempeñan puestos de Director financiero, Jefe de Contabilidad, profesional del derecho y de la fiscalidad, analista financiero y, en general , personal de los departamentos administrativo, contable, financiero o fiscal de la empresa.
ÍNDICE 
 
1 Estados financieros básicos 
 1.1 Introducción
 1.2 El balance
 1.3 El balance – Enumeración de los principales grupos del activo
 1.4 El balance – Enumeración de los principales grupos del patrimonio neto y pasivo
 1.5 Ordenación del balance
 1.6 La cuenta de pérdidas y ganancias
 1.7 Enumeración de las principales partidas de la cuenta de pérdidas y ganancias
 1.8 Ordenación de la cuenta de pérdidas y ganancias
 1.9 Cuestionario: Estados financieros básicos
 
2 Aproximación al Análisis económico financiero 
 2.1 Introducción
 2.2 Esquema básico del análisis económico financiero
 2.3 Consideraciones previas al análisis
 2.4 Análisis previo del Balance
 2.5 Análisis previo de la cuenta de pérdidas y ganancias
 2.6 Cuestionario: Aproximación al análisis económico financiero
 
3 Análisis financiero 
 3.1 Introducción
 3.2 Análisis de la solvencia
 3.3 Análisis del endeudamiento
 3.4 Análisis de la independencia o autonomía financiera
 3.5 Análisis de la liquidez
 3.6 El ciclo de explotación del negocio
 3.7 El fondo de maniobra
 3.8 Las necesidades operativas de fondos
 3.9 Periodo medio de maduración
 3.10 Las necesidades operativas de fondo de maniobra
 3.11 Las necesidades de recurso al crédito
 3.12 Ratios de liquidez
 3.13 Práctica 1
 3.14 Práctica 2
 3.15 Práctica 3
 3.16 Práctica 4
 3.17 Práctica 5
 3.18 Práctica 6
 3.19 Cuestionario: Analisis financiero
 
4 Análisis económico 
 4.1 Introducción
 4.2 El Cash-Flow – Autofinanciación
 4.3 Rendimiento o rentabilidad económica
 4.4 Rentabilidad financiera
 4.5 El apalancamiento financiero
 4.6 El coste medio de la deuda
 4.7 El umbral de la rentabilidad
 4.8 Práctica 1
 4.9 Práctica 2
 4.10 Práctica 3
 4.11 Práctica 4
 4.12 Práctica 5
 4.13 Práctica 6
 4.14 Práctica 7
 4.15 Práctica 8
 4.16 Práctica 9
 4.17 Cuestionario: Analisis económico
 4.18 Cuestionario: Cuestionario final
Con este curso se pretende dar una visión que lleve al empresario a identificar los factores de riesgo estratégico, tanto internos como externos (comportamiento del mercado de capitales, del mercado de trabajo, del mercado de bienes y servicios, políticas de venta propias, actitud de la competencia, hábitos de consumo, condiciones del comercio interior e internacional, legislación y fiscalidad, implantación de nuevas tecnologías, etc.), con el fin de prever su evolución y anticiparse para minimizar su impacto. Es decir, ha de contar con una herramienta de gestión que le permita afrontar con una cierta convicción los cambios a efectuar a base de intentar combatir la génesis de períodos inestables con métodos sistémicos de conocimiento de su propia realidad.
ÍNDICE 
 
1 Necesidad de la Contabilidad de Gestión 
 1.1 Introducción
 1.2 Usuarios de la contabilidad
 1.3 Contabilidad Financiera y de Gestión
 1.4 El proceso de gestión
 1.5 La contabilidad en el proceso de gestión
 1.6 Cuestionario: Necesidad de la contabilidad de gestión
 
2 Los costes en el control de gestión 
 2.1 Introducción
 2.2 La función del control de gestión
 2.3 Clasificación de los costes
 2.4 El coste del producto como unidad de medida
 2.5 Los costes relevantes en la toma de decisiones
 2.6 Asignación de costes de estructura
 2.7 Organizar la gestión por centros de coste
 2.8 Cuestionario: Los costes en el control de gestión
 
3 Sistemas de cálculo de costes 
 3.1 Introducción
 3.2 Costes de período y de producto
 3.3 Sistema de costes por procesos
 3.4 Sistema de costes completos (Full costing)
 3.5 Sistema de costes variables (Direct costing)
 3.6 Sistema de costes estándar
 3.7 Sistema de costes basado en la actividad (ABC)
 3.8 Cuestionario: Sistemas de cálculo de costes
 
4 La toma de decisiones 
 4.1 Análisis de coste – volumen – beneficio
 4.2 Margen de contribución
 4.3 Umbral de rentabilidad
 4.4 Cálculo del Umbral de rentabilidad
 4.5 Efecto apalancamiento
 4.6 Cuestionario: La toma de decisiones
 
5 Conclusión 
 5.1 Conclusión
 5.2 Cuestionario: Cuestionario final
Este curso pretende dar una visión integral de los conceptos e instrumentos clave de contabilidad y finanzas imprescindibles para el análisis, planificación y control de las actividades y resultados de la gestión de la empresa, exponiendo en primer lugar y de forma clara los conceptos y terminología clave del «lenguaje financiero», además de posibilitar la comprensión y análisis de los estados contables (balance y cuenta de resultados) partiendo de un nivel básico, y por último facilitar la interpretación de la situación económica y patrimonial e la empresa, a través de los instrumentos de análisis.
ÍNDICE 
 
1 La Empresa todo un mundo – Análisis Funcional 
 1.1 Introducción
 1.2 Identificación
 1.3 Análisis
 1.4 Análisis – Área de Dirección
 1.5 Análisis – Área Comercial
 1.6 Análisis – Área de Aprovisionamientos
 1.7 Análisis – Área de Producción
 1.8 Análisis- Área de Recursos Humanos
 1.9 Análisis – Área Económico – Financiera
 1.10 Prácticas
 1.11 Cuestionario: ANÁLISIS FUNCIONAL
 
2 Contabilidad Registro de la vida de la empresa 
 2.1 Introducción
 2.2 El Plan General de Contabilidad
 2.3 PGC – Marco conceptual
 2.4 PGC – Información y principios contables
 2.5 PGC – Criterios de valoración
 2.6 PGC – Principales definiciones contables
 2.7 PGC – El cuadro de cuentas
 2.8 Principales tipos de contabilidad
 2.9 Contabilidad financiera
 2.10 Contabilidad de gestión o dirección
 2.11 Cuestionario: CONTABILIDAD
 
3 Las Cuentas Anuales – Estados Financieros 
 3.1 Introducción
 3.2 Modelos de Cuentas Anuales
 3.3 Estados Financieros básicos
 3.4 Estados Financieros – El balance
 3.5 Estados Financieros – Las cuentas de pérdidas y ganancias
 3.6 Estados Financieros – El estado de cambios en el patrimonio neto
 3.7 Estados Financieros – El estado de flujos de efectivo
 3.8 Cuestionario: ESTADOS FINANCIEROS
 
4 Aproximación al análisis Económico-Financiero 
 4.1 Introducción
 4.2 Esquema básico del análisis Económico-Financiero
 4.3 Consideraciones previas al análisis
 4.4 Análisis previo del balance
 4.5 Análisis previo de la cuenta de resultados
 4.6 Cuestionario: APROXIMACIÓN AL ANÁLISIS ECONÓMICO FINANCIERO
 
5 Análisis Financiero 
 5.1 Introducción
 5.2 Análisis de la Solvencia
 5.3 Análisis de la Liquidez, el Fondo de Maniobra y la Gestión del Circulante
 5.4 Coherencia entre inversiones y Financiación
 5.5 Ciclo de Explotación
 5.6 Fondo de Maniobra
 5.7 Necesidades Operativas de Fondos – NOF
 5.8 Períodos Medios – Período Medio de Maduración
 5.9 Necesidades Operativas de Fondo de Maniobra – NOFM
 5.10 Necesidades de Recurso al crédito bancario – NRC
 5.11 Ratios de Liquidez
 5.12 Prácticas
 5.13 Cuestionario: ANÁLISIS FINANCIERO
 
6 Análisis Económico 
 6.1 Introducción
 6.2 El Cash-Flow – Autofinanciación
 6.3 Rendimiento – Rentabilidad Económica
 6.4 Rentabilidad – Rentabilidad Financiera
 6.5 El Apalancamiento Financiero
 6.6 El Coste medio de la deuda
 6.7 El Umbral de Rentabilidad
 6.8 Prácticas
 6.9 Cuestionario: ANÁLISIS ECONÓMICO
 
7 Previsiones y Presupuestos 
 7.1 El Plan de Inversiones
 7.2 El Plan Financiero
 7.3 El Presupuesto de Tesorería
 7.4 El Presupuesto de Ventas
 7.5 La Cuenta de Resultados previsional
 7.6 Cobertura del Punto Muerto
 7.7 Prácticas
 7.8 Cuestionario: PREVISIONES Y PRESUPUESTOS
 7.9 Cuestionario: Cuestionario final

GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN

Adquiera los conocimientos fundamentales de la Contabilidad para PYMES con los cambios producidos. Conceptos como patrimonio, proceso contable… y otros explicados de una forma práctica y con numerosos ejercicios.
El curso incluyen prácticas paso a paso y los cuestionarios.
ÍNDICE 
 
1 Introducción a la contabilidad 
 1.1 Concepto
 1.2 Sobre que informa la Contabilidad
 1.3 La empresa
 1.4 Usuarios de la Contabilidad
 1.5 Clases de Contabilidad
 1.6 Actividad Contable Básica
 1.7 Cuestionario: Introducción a la contabilidad
 
2 El Patrimonio 
 2.1 Concepto y composición
 2.2 Los elementos Patrimoniales y patrimonio neto
 2.3 Práctica – Estructura Patrimonial
 2.4 Masas Patrimoniales
 2.5 Práctica – Masas Patrimoniales
 2.6 Inventario
 2.7 Balance de situación
 2.8 Ecuación Fundamental del Patrimonio
 2.9 Práctica – Balance y Ecuacion Fundamental del Patrimonio
 2.10 Cuestionario: El Patrimonio
 
3 Los Hechos Contables 
 3.1 Los Hechos Contables
 3.2 El Registro Contable
 3.3 Las Cuentas
 3.4 Método de Partida Doble
 3.5 Representación de los hechos contables
 3.6 El Balance de Comprobación
 3.7 Los Libros de Contabilidad
 3.8 Práctica – Ejercicio resuelto
 3.9 Práctica – Supuesto 1
 3.10 Práctica – Supuesto 2
 3.11 Práctica – Supuesto 3
 3.12 Práctica – Supuesto 4
 3.13 Práctica – Supuesto 5
 3.14 Práctica – Supuesto 6
 3.15 Cuestionario: Los Hechos Contables
 
4 Finalizacion del ciclo contable 
 4.1 Cuentas de Gestión
 4.2 Compras y Gastos
 4.3 Ventas e Ingresos
 4.4 Funcionamiento de las Cuentas de Gastos e Ingresos
 4.5 Regularización
 4.6 Determinación de Resultados de ejercicios
 4.7 Práctica – Empresa Publipartidos
 4.8 Práctica – Empresa Inmobiliaria
 4.9 Gastos, Ingresos y Resultados de las empresas comerciales y de servicios
 4.10 Práctica – Empresa Anticuallas
 4.11 Práctica – Empresa Crecesa
 4.12 Cuestionario: Finalización del ciclo contable
 
5 El Proceso Contable Completo 
 5.1 Qué es el Proceso Contable
 5.2 Asiento de apertura
 5.3 Proceso y asiento de cierre
 5.4 Primera Etapa
 5.5 Otros
 5.6 Pérdidas por deterioro
 5.7 Periodificación
 5.8 Amortización
 5.9 Segunda fase del Proceso de Regularización
 5.10 Reparto de Beneficios
 5.11 Asiento de Cierre
 5.12 Práctica – Cortinajes Ruiz SA
 5.13 Práctica – Mariscos Emilio
 5.14 Práctica – Tecnología Avanzada SA
 5.15 Práctica – Zipi y Zape SA
 5.16 Práctica – Empresa Primersusto
 5.17 Cuestionario: El Proceso Contable Completo
 
6 El Plan General de Contabilidad 
 6.1 La Normalización Contable
 6.2 Primera parte – Marco conceptual de la contabilidad
 6.3 Segunda parte – Normas de registro y valoración
 6.4 Tercera parte – Cuentas anuales
 6.5 Cuarta parte – Cuadro de cuentas
 6.6 Quinta parte – Definiciones y relaciones contables
 6.7 Plan General de Contabilidad para PYMES
 6.8 Cuestionario: El Plan General de Contabilidad
 6.9 Cuestionario: Cuestionario final
Adquiera conocimientos de Contabilidad para PYMES a un nivel que le permitirá gestionar contablemente una empresa. En este curso se recogen las nuevas normas en España. Es un curso en el que se plantean supuestos prácticos que le acercarán a realidades contables que “viven” día a día las empresas.
El curso incluye prácticas paso a paso y los cuestionarios.
ÍNDICE 
 
1 La Tesorería 
 1.1 Cuentas de Disponible
 1.2 Arqueo de Caja
 1.3 Conciliación Bancaria
 1.4 El Disponible en Moneda Extranjera
 1.5 Práctica – Supuesto n 1
 1.6 Práctica – Supuesto n 2
 1.7 Práctica – Supuesto n 3
 1.8 Práctica – Supuesto n 4
 
2 La Contabilización del IVA 
 2.1 Idea General del IVA
 2.2 Tipo Impositivo
 2.3 Peculiaridad
 2.4 Cómo funciona el IVA en las empresas
 2.5 Aspecto fundamental
 2.6 Contabilización del IVA
 2.7 Cuando se devenga el IVA
 2.8 Contabilización de la Liquidación del IVA
 2.9 IVA deducible e IVA no deducible
 2.10 Operaciones exentas del Impuesto
 2.11 Práctica – Ejemplo resuelto
 2.12 Práctica – Greñas SA
 2.13 Práctica – Metalurgica SA
 2.14 Cuestionario: La Contabilización del IVA
 
3 Existencias Compras y Ventas 
 3.1 Existencias
 3.2 El Precio de Adquisición
 3.3 Correcciones valorativas
 3.4 Depreciación irreversible
 3.5 Depreciación reversible
 3.6 Proceso Contable de las Compras y Ventas
 3.7 Contabilización de las operaciones posteriores a la compra
 3.8 Contabilización de las operaciones de ventas de mercadería
 3.9 Resumen
 3.10 Práctica – Ejemplo resuelto
 3.11 Práctica – Merca
 3.12 Cuestionario: Existencias Compras y ventas
 
4 Acreedores y Deudores I 
 4.1 Acreedores y Deudores por operaciones comerciale
 4.2 Clientes
 4.3 Clientes, Efectos Comerciales a Cobrar
 4.4 Ejercicios I
 4.5 Deudores
 4.6 Deudores, efectos comerciales a cobrar
 4.7 Clientes y Deudores de dudosa cobro
 4.8 Insolvencias de Tráfico u operaciones comerciales
 4.9 Otras Pérdidas
 4.10 Ejercicios II
 4.11 Cuestionario: Acreedores y Deudores I
 
5 Acreedores y Deudores II 
 5.1 Acreedores y Deudores en moneda extranjera
 5.2 Ejercicios I
 5.3 Envases y Embalajes con facultad de devolución
 5.4 Ejercicios II
 5.5 Ejercicios completos
 5.6 Cuestionario: Acreedores y Deudores II
 
6 Gastos e ingresos 
 6.1 Gastos e Ingresos
 6.2 Gastos
 6.3 Gastos de explotación
 6.4 Registros contables de los Sueldos y Salarios
 6.5 Seguridad Social a cargo de la empresa
 6.6 Ingresos
 6.7 Ingresos de explotación
 6.8 Ejercicios
 6.9 Cuestionario: Gastos e Ingresos
 6.10 Cuestionario: Cuestionario final
Este curso extrae conceptos avanzados de Contabilidad para PYMES, en especial aquellos en los que se han producido cambios con la entrada en vigor de las nuevas normas. El enfoque con que se presenta el contenido de este programa formativo es eminentemente práctico, proponiendo “supuestos” en muchos de los temas que se tratan.
El curso incluye prácticas paso a paso y los cuestionarios.
ÍNDICE 
 
1 Acreedores y Deudores I 
 1.1 Acreedores y Deudores por operaciones comerciale
 1.2 Clientes
 1.3 Clientes, Efectos Comerciales a Cobrar
 1.4 Ejercicios I
 1.5 Deudores
 1.6 Deudores, efectos comerciales a cobrar
 1.7 Clientes y Deudores de dudosa cobro
 1.8 Insolvencias de Tráfico u operaciones comerciales
 1.9 Otras Pérdidas
 1.10 Ejercicios II
 1.11 Cuestionario: Acreedores y Deudores I
 
2 Acreedores y Deudores II 
 2.1 Acreedores y Deudores en moneda extranjera
 2.2 Ejercicios I
 2.3 Envases y Embalajes con facultad de devolución
 2.4 Ejercicios II
 2.5 Ejercicios completos
 2.6 Cuestionario: Acreedores y Deudores II
 
3 Gastos e ingresos 
 3.1 Gastos e Ingresos
 3.2 Gastos
 3.3 Gastos de explotación
 3.4 Registros contables de los Sueldos y Salarios
 3.5 Seguridad Social a cargo de la empresa
 3.6 Ingresos
 3.7 Ingresos de explotación
 3.8 Ejercicios
 3.9 Cuestionario: Gastos e Ingresos
 
4 El Inmovilizado Material I 
 4.1 El Inmovilizado Material
 4.2 Incorporación del Inmovilizado en la Empresa
 4.3 Adquisiciones a terceros
 4.4 El Inmovilizado entra a formar parte de la empresa
 4.5 Incorporación a la empresa por donación
 4.6 El Inmovilizado comprado por la empresa con una Subvención
 4.7 Ejercicios
 4.8 Cuestionario: El Inmovilizado Material I
 
5 El Inmovilizado Material II 
 5.1 Proceso Contable cuando el Inmovilizado esta en la empresa
 5.2 Correcciones valorativas
 5.3 Ampliaciones y Mejoras
 5.4 Revalorizaciones
 5.5 Baja del Inmovilizado
 5.6 Cumplimiento de la Vida Útil
 5.7 Perdida del Inmovilizado
 5.8 Venta del Inmovilizado
 5.9 Otros casos de Compra-Venta de Inmovilizado
 5.10 Ejercicios
 5.11 Cuestionario: El Inmovilizado Material II
 
6 Inmovilizado Intangible 
 6.1 El Inmovilizado Intangible
 6.2 Ejercicios I
 6.3 Ejercicios II
 6.4 Cuestionario: Inmovilizado intangible
 
7 Las Inversiones Financieras 
 7.1 Las Inversiones Financieras
 7.2 Las Acciones
 7.3 Derechos de las Acciones
 7.4 Proceso Contable de la Adquisición
 7.5 Proceso Contable durante la Posesión
 7.6 El proceso Contable de la Venta
 7.7 Activos financieros
 7.8 Pasivos financieros
 7.9 Las Obligaciones
 7.10 Adquisición
 7.11 Problemas durante las obligaciones en las empresas
 7.12 Salida de la Contabilidad
 7.13 Ejercicios
 7.14 Cuestionario: Las Inversiones Financieras
 
8 Las Fuentes de Financiación 
 8.1 Captacion de recursos propios
 8.2 Fuentes de financiación propias
 8.3 Ejercicios
 8.4 Cuestionario: Las fuentes de financiación
 8.5 Cuestionario: Cuestionario final
En este curso se muestra como es necesario mantener siempre un control sobre el almacén para obtener, en cada momento, la disponibilidad de productos y sus precios de costo y venta, con el fin de poder llevar adecuadamente la política de compra-venta de las empresas. Es un curso muy práctico con ejercicios que simulan situaciones reales. El curso incluye simulaciones siendo numerosas las prácticas” paso a paso” descargables (PDF), así como las explicaciones audiovisuales y los cuestionarios.
ÍNDICE 
 
1 El Almacén 
 1.1 El Almacén
 1.2 Fichas de almacén
 1.3 Determinación del coste de Producción
 1.4 Determinación del coste de Adquisición
 1.5 Ejemplos de cálculo del Precio de Adquisición
 1.6 Simulación – Modelo de ficha de almacén
 1.7 Práctica – Precio de Adquisición 1
 1.8 Práctica – Precio de Adquisición 2
 1.9 Cuestionario: El Almacén
 
2 Fichas de Almacén 
 2.1 Fichas de Almacén – Procedimientos
 2.2 FIFO Primera entrada – primera salida
 2.3 LIFO Última entrada – primera salida
 2.4 PMP – Precio Medio Ponderado
 2.5 Otros elementos que aparecen en la Fichas de Almacén
 2.6 Ejemplo completo
 2.7 Práctica – Trafalgar SL
 2.8 Práctica – Sinfonía SA
 2.9 Práctica – La Gula SL
 2.10 Práctica – Sinfonía SA 2
 2.11 Práctica – La Gula SL 2
 2.12 Cuestionario: Fichas de Almacén
 
3 Clasificación y archivo 
 3.1 Concepto de archivo
 3.2 Importancia del archivo
 3.3 Formas de organización de un archivo de oficina
 3.4 Clasificación de los archivos
 3.5 Organización del archivo según su utilización
 3.6 Criterios de archivo
 3.7 Práctica – Clasificación y archivo
 3.8 Cuestionario: Clasificación y archivo
 
4 Clasificación y ordenación de documentos 
 4.1 Sistemas de clasificación
 4.2 Práctica – Clasificación y ordenación del documentos
 4.3 Cuestionario: Clasificación y ordenación de documentos
 4.4 Cuestionario: Cuestionario final
Este curso se centra en un aspecto concreto y muy importante de las relaciones laborales en la empresa: el contrato de trabajo. Modalidades de contratación, tipos de contratos, presentación de contratos… e incluso, cómo rellenar un modelo de contrato se tratarán en este curso de forma eminentemente práctica.
ÍNDICE 
 
1 El contrato de trabajo 
 1.1 El contrato de trabajo
 1.2 Comunicar la Contratación
 1.3 Tipos de contratos de trabajo
 1.4 Contratos indefinidos
 1.5 Contrato temporal
 1.6 Contrato para la formación y el aprendizaje
 1.7 Contrato en practicas
 1.8 Prórroga del contrato de trabajo
 1.9 Bonificaciones y Reducciones a la contratación laboral
 1.10 Ejemplo. Contrato de trabajo temporal
 1.11 Práctica – Contrato de trabajo temporal
 1.12 Práctica – Contrato indefinido ordinario
 1.13 Cuestionario: Cuestionario final
Actualmente, las empresas se están dando cuenta de la gran importancia que tiene la Gestión Documental para el desarrollo de sus actividades. Todos conocemos la cantidad de documentos que se manejan en una empresa: se elaboran nuevos documentos, se reciben, se tramitan, se envían a los clientes, se archivan. El objetivo de la Gestión Documental es racionalizar este proceso y establecer mecanismos eficaces para facilitar el control de toda la producción documental que circula en la empresa, en todo su ciclo vital, desde su elaboración hasta su eliminación o archivo definitivo.
ÍNDICE 
 
0 Introducción 
 
1 Conceptos generales 
 1.1 Definición de archivo
 1.2 Funciones del archivo
 1.3 Definición de documento
 1.4 Documentos de apoyo informativo
 1.5 El documento de archivo
 1.6 Requisitos del documento de archivo
 1.7 Ciclo de vida de los documentos
 1.8 Valor del documento
 1.9 Caracteres de los documentos
 1.10 La tipología documental
 1.11 Las agrupaciones documentales
 1.12 Principios documentales
 1.13 Resumen del tema
 1.14 Cuestionario: Conceptos generales
 
2 El tratamiento documental 
 2.1 Establecimiento de los procedimientos de trabajo
 2.2 Identificación
 2.3 Clasificación
 2.4 Tipos de clasificación
 2.5 Operativa de la Clasificación
 2.6 Elaboración del Cuadro de Clasificación
 2.7 Ordenación
 2.8 Descripción
 2.9 Instrumentos de descripción
 2.10 Inventarios
 2.11 Normalización
 2.12 Señalización de los documentos
 2.13 Instalación de las carpetillas en cajas de archivo
 2.14 Resumen del tema
 2.15 Cuestionario: El tratamiento documental
 
3 La circulación documental 
 3.1 La transferencia de documentos
 3.2 Procedimientos para la transferencia de documentos
 3.3 Valoración de las Series Documentales
 3.4 El Calendario de Conservación como instrumento de trabajo
 3.5 El expurgo
 3.6 Expurgo en los archivos de Oficina o Gestión
 3.7 La eliminación de documentos
 3.8 Resumen del tema
 3.9 Cuestionario: La circulación documental
 
4 Series documentales en la empresas 
 4.1 Documentos Constitutivos
 4.2 Actas
 4.3 Las Cuentas Anuales
 4.4 Los Informes de las Auditorías
 4.5 Los Contratos
 4.6 Las Escrituras
 4.7 Los Libros de Contabilidad
 4.8 Impuestos
 4.9 Las Facturas
 4.10 Los Seguros Sociales
 4.11 Las Nóminas
 4.12 Los Expedientes de personal
 4.13 La Correspondencia
 4.14 Los Documentos de los Órganos de Representación
 4.15 Resumen del tema
 4.16 Cuestionario: Series documentales en la empresas
 
5 El archivo físico 
 5.1 Definición de Instalación de los Documentos
 5.2 Espacio del archivo
 5.3 Equipamiento y mobiliario
 5.4 Métodos de instalación
 5.5 La Conservación de los Documentos
 5.6 Resumen del tema
 5.7 Cuestionario: El archivo físico
 
6 El documento electrónico 
 6.1 Definición
 6.2 Documento Electrónico de archivo
 6.3 Requisitos de los documentos electrónicos
 6.4 Organización de los documentos electrónicos
 6.5 Tratamiento archivístico de los documentos electrónicos
 6.6 Descripción de eDocumentos
 6.7 Conservación de eDocumentos
 6.8 Correo electrónico
 6.9 La factura electrónica
 6.10 La Digitalización
 6.11 El OCR
 6.12 Formatos de digitalización
 6.13 El Escáner
 6.14 Pasos para una correcta digitalización
 6.15 La Digitalización certificada
 6.16 Resumen del tema
 6.17 Cuestionario: El documento electrónico
 
7 Sistemas de gestión documental 
 7.1 Definición
 7.2 Los Sistemas de Gestión Documental en el ámbito empresarial
 7.3 Ventajas e inconvenientes de los Sistemas de Gestión Documental
 7.4 Tipos de Sistemas de Gestión Documental
 7.5 Sistemas integrales de Gestión Documental
 7.6 Implantación de un Sistema Integral de Gestión Documental en la empresa
 7.7 Resumen del tema
 7.8 Cuestionario: Sistemas de Gestión documental
 
8 El acceso al documento 
 8.1 Búsqueda y recuperación documental
 8.2 El acceso a los documentos
 8.3 El acceso a los documentos por parte de la Administración
 8.4 Los archivos de empresa y el acceso a los datos de carácter persona
 8.5 Qué regula el reglamento
 8.6 A quién afecta
 8.7 Metodología para controlar la documentación con datos de carácter personal
 8.8 Resumen del tema
 8.9 Cuestionario: El acceso al documento
 
9 Normalización documental 
 9.1 Las Normas del Archivo
 9.2 La normalización documental
 9.3 La Norma ISAD
 9.4 Modelo MoReq
 9.5 La norma ISO 15489
 9.6 Resumen del tema
 9.7 Cuestionario: Normalización documental
 9.8 Cuestionario: Cuestionario final
La gestión comercial en la empresa culmina con el proceso de facturación que implica la realización del pago por parte del cliente. Se dice que una empresa tiene que saber vender pero no debe olvidar cobrar, pues el proceso de compra-venta se finaliza con este acto concreto a partir del cual se abren procesos de postventa de cara a preparar nuevas ventas al cliente. En este sentido, este curso trata de todo el proceso documental que, de alguna forma, rodea a la facturación: el pedido, el albarán, la propia factura, la nota de abono e incluso la liquidación del IVA. El curso incluye simulaciones siendo numerosas las prácticas” paso a paso” descargables (PDF), así como las explicaciones audiovisuales y los cuestionarios.
ÍNDICE 
 
0 La gestión comercial en la empresa 
 
1 El pedido 
 1.1 La actividad comercial
 1.2 El pedido
 1.3 Cumplimentación de los impresos de Pedido
 1.4 Simulación – Modelo de pedido realizado por la empresa compradora
 1.5 Simulación – Ejemplo de pedido realizado por un comercial
 1.6 Práctica – Pedido 1
 1.7 Práctica – Pedido 2
 1.8 Cuestionario: El Pedido
 
2 El albarán 
 2.1 El albarán
 2.2 Cumplimentación del albarán
 2.3 Simulación – Ejemplo 1 de albarán
 2.4 Simulación – Ejemplo 2 de albarán
 2.5 Práctica – Albarán 1
 2.6 Práctica – Albarán 2
 2.7 Cuestionario: El Albarán
 
3 La factura 
 3.1 La factura
 3.2 Conceptos a tener en cuenta en la factura
 3.3 El IVA
 3.4 Ejemplo de factura con IVA
 3.5 La empresa como intermediaria
 3.6 Liquidación con Hacienda
 3.7 El recargo de equivalencia
 3.8 Ejemplo de factura con recargo de equivalencia
 3.9 Práctica – Factura 1
 3.10 Práctica – Factura 2
 3.11 Cuestionario: La Factura
 
4 La Nota de Abono 
 4.1 Operaciones posteriores a la Compra-Venta
 4.2 Tipos de operaciones
 4.3 Modelo de Nota de Abono
 4.4 Ejemplo de Nota de Abono
 4.5 Peculiaridades en la Nota de Abono
 4.6 Ejemplo de Nota de Abono
 4.7 Práctica – Nota de Abono 1
 4.8 Práctica – Nota de Abono 2
 4.9 Cuestionario: La Nota de Abono
 
5 Liquidación de IVA 
 5.1 Registros de facturas Emitidas y Recibidas
 5.2 Ejemplos de facturas Emitidas y Recibidas
 5.3 Liquidación de IVA
 5.4 Modelo 303
 5.5 Ejemplo modelo 303
 5.6 Práctica – Registros de facturas y liquidaciones del IVA
 5.7 Cuestionario: Liquidación de IVA
 5.8 Cuestionario: Cuestionario final
Hay aspectos en la contabilidad que merecen ser tratados especialmente al objeto de que los conceptos queden claros y fácilmente aplicables. En este curso comenzaremos a analizar el “inmovilizado material” para continuar con el “inmovilizado inmaterial y ficticio”, todo con un tratamiento muy práctico y con numerosos supuestos que simulan situaciones reales. El curso incluye numerosas prácticas paso a paso y cuestionarios.
ÍNDICE 
 
1 El Inmovilizado Material I 
 1.1 El Inmovilizado Material
 1.2 Incorporación del Inmovilizado en la Empresa
 1.3 Adquisiciones a terceros
 1.4 El Inmovilizado entra a formar parte de la empresa
 1.5 Incorporación a la empresa por donación
 1.6 El Inmovilizado comprado por la empresa con una Subvención
 1.7 Ejercicios
 1.8 Cuestionario: El Inmovilizado Material I
 
2 El Inmovilizado Material II 
 2.1 Proceso Contable cuando el Inmovilizado esta en la empresa
 2.2 Correcciones valorativas
 2.3 Ampliaciones y Mejoras
 2.4 Revalorizaciones
 2.5 Baja del Inmovilizado
 2.6 Cumplimiento de la Vida Útil
 2.7 Pérdida del Inmovilizado
 2.8 Venta del Inmovilizado
 2.9 Otros casos de Compra-Venta de Inmovilizado
 2.10 Ejercicios
 2.11 Cuestionario: El Inmovilizado Material II
 
3 Inmovilizado Intangible 
 3.1 El Inmovilizado Intangible
 3.2 Ejercicios I
 3.3 Ejercicios II
 3.4 Cuestionario: Inmovilizado intangible
 3.5 Cuestionario: Cuestionario final

HABILIDADES EMPRESARIALES

Usted puede conseguir con este curso, los conocimientos necesarios para establecer objetivos, indicar los pasos que debe seguir su cliente para conseguirlo e incluso incentivar con métodos tan eficaces como la visualización del éxito, el hecho de ser capaz de llegar a alcanzarlo. Además, tendrá en su poder herramientas de modelado que le ayuden a modificar estados de ánimo, crear nuevas perspectivas sobre modos de actuar, reestructurar ciertos hábitos o hacer que su cliente descubra ciertas cualidades laborales, que ni siquiera han sido desarrolladas al no conocer su existencia. Con unos completos tests y ejercicios prácticos, conseguirá controlar situaciones en las que un coacher eficaz puede establecer soluciones inmediatas.
ÍNDICE 
 
0 Coaching desarrollo profesional estratégico 
 
1 Introducción 
 1.1 Coaching
 1.2 Coacher
 1.3 Áreas de coaching
 1.4 PNL
 1.5 El bucle coaching-modelado
 1.6 Factores principales coaching-modelado
 1.7 Cuestionario: Introducción
 
2 Guiar y cuidar 
 2.1 Cuidado y guía
 2.2 El entorno
 2.3 Psicogeografía
 2.4 Ámbito psicogeográfico
 2.5 Cuestionario: Guiar y cuidar
 
3 Comportamientos 
 3.1 Introducción
 3.2 Afirmaciones de un coacher
 3.3 Herramientas
 3.4 Cuestionario: Comportamientos
 
4 Instrucción 
 4.1 Capacidades cognitivas
 4.2 Ensayo mental
 4.3 Aceptar la colaboración
 4.4 Nivel de respuesta
 4.5 Metacartografía
 4.6 Imaginación
 4.7 Práctica – Vista, oído y movimiento
 4.8 Cuestionario: Instrucción
 
5 El mentor 
 5.1 Introducción
 5.2 La figura del mentor
 5.3 Jerarquía de valores
 5.4 Confianza
 5.5 Práctica – Jerarquía de valores
 5.6 Cuestionario: El mentor
 
6 Patrocinador 
 6.1 Introducción
 6.2 Mensajes de patrocinio
 6.3 Rendimiento
 6.4 Saber escuchar
 6.5 Patrocinio grupal
 6.6 Afirmaciones constructoras
 6.7 Cuestionario: Patrocinador
 
7 Modificar situaciones 
 7.1 Introducción
 7.2 No saber
 7.3 Dobles lazos
 7.4 Niveles de aprendizaje
 7.5 Supervivencia
 7.6 Cuestionario: Modificar situaciones
 7.7 Cuestionario: Cuestionario final
¡El tiempo es oro¡…y en el ámbito profesional todavía más que “oro”. Efectivamente, todos nos quejamos de la falta de tiempo pero ¿Sabemos realmente aprovecharlo? ¿Somos conscientes de la cantidad de tiempo que se pierde inútilmente? ¿Sabemos transmitir al entorno profesional que nos rodea como aprovechar al máximo el tiempo para ser más productivos? Este curso le ayudará a conocer las causas del mal uso del tiempo y como utilizarlo más eficazmente.
ÍNDICE 
 
1 El uso eficaz del tiempo 
 1.1 Valoración del uso eficaz del tiempo
 1.2 Causas de la escasez de tiempo
 1.3 Factores que influyen en el uso del tiempo
 1.4 Causas del mal uso del tiempo
 1.5 Visión de futuro
 1.6 Leyes sobre el uso del tiempo
 1.7 Los ladrones del tiempo
 1.8 Conclusión
 1.9 Supuesto práctico
 1.10 Cuestionario: Cuestionario final
El conocimiento de las técnicas para coordinar y participar en las múltiples reuniones que se suelen organizar en el ámbito profesional es imprescindible para conseguir que una reunión sea realmente eficaz. Este curso abre la puerta tanto para la preparación de reuniones como para el desarrollo de las mismas, siempre con un objetivo claro: que las reuniones sean realmente efectivas y transcurran en la atmósfera adecuada.
ÍNDICE 
 
1 Gestión eficaz de reuniones 
 1.1 Reuniones
 1.2 Reuniones informativas y de recogida de información
 1.3 Reuniones para llegar a un acuerdo
 1.4 Reuniones para generar ideas, reuniones creativas
 1.5 El papel del coordinador de una reunión
 1.6 Características de un buen coordinador de reuniones
 1.7 Preparación de la reunión
 1.8 Tipología de los participantes
 1.9 Apertura de la reunión
 1.10 Cuerpo de la reunión
 1.11 El cierre de la reunión
 1.12 Métodos y formas para hacerse comprender
 1.13 El lenguaje del cuerpo
 1.14 Clave de una reunión con éxito
 1.15 Consejos y formas en las reuniones de negocios
 1.16 Causar buena impresión
 1.17 Cómo mantener la reunión dentro de su cauce
 1.18 Una atmósfera adecuada
 1.19 Factores ambientales
 1.20 Tipos de reuniones fuera de la empresa
 1.21 Supuesto práctico
 1.22 Cuestionario: Cuestionario final
“La comida entra por los ojos”, de ahí la importancia de una buena presentación que abra los sentidos y el apetito. Abramos también los sentidos y el apetito de nuestros clientes por comprar, nuestros colaboradores por participar de nuestros proyectos y, en general, por despertar el máximo interés a cualquier grupo de personas a las que dirigimos nuestra presentación. Para ello, hay que conocer determinados aspectos técnicos que se desarrollan en este conciso pero interesante curso que le ayudará a saber comunicar mejor sus ideas y proyectos.
ÍNDICE 
 
1 Presentaciones orales eficaces 
 1.1 Planificación de una presentación
 1.2 Tipos de presentaciones
 1.3 El mensaje
 1.4 Elementos de apoyo
 1.5 Comunicación verbal
 1.6 Comunicación no verbal
 1.7 Imagen personal
 1.8 El miedo escénico
 1.9 Improvisar
 1.10 Preguntas del público
 1.11 Evaluación
 1.12 Supuesto práctico
 1.13 Cuestionario: Cuestionario final
Este curso se dirige a cualquier profesional que, dentro de sus actividades, se relaciona con proveedores, empresas, organizaciones… en general, con cualquier persona o entidad con las que interesa alcanzar acuerdos en las mejores condiciones. Las técnicas que, de forma concisa y práctica, se transmiten en este curso son extensibles también a cualquier ejecutivo puesto que, a nivel externo o interno en momentos determinados le serán de gran utilidad para conseguir sus objetivos.
ÍNDICE 
 
1 Técnicas de negociación 
 1.1 El proceso de negociación
 1.2 Antes de la negociación
 1.3 El grupo negociador
 1.4 La comunicación
 1.5 Aprender a negociar
 1.6 Fases de la negociación
 1.7 Tácticas y trucos
 1.8 Poderes y habilidades
 1.9 Negociaciones cooperativa, competitiva y mixta
 1.10 Concesiones
 1.11 El tiempo en la negociación
 1.12 Errores más comunes en una negociación
 1.13 Supuesto práctico
 1.14 Cuestionario: Cuestionario final

HABILIDADES EMPRESARIALES PARA NUEVAS TECNOLOGÍAS

E-comerce o comercio electrónico engloba las ventas generadas en Internet, cable o TV interactiva y que se realizan con pagos on-line. Cada día son más los negocios que sustentan en parte e incluso íntegramente, sus ventas a través del e-comerce. El curso trata sobre aspectos tecnológicos del comercio electrónico, el e-comerce entre empresas y empresa-cliente, técnicas de marketing e Internet, seguridad en las transacciones, logística y distribuciones, consideraciones legales…en definitiva, aspectos claves tratados de forma dinámica y desarrollando casos prácticos.
ÍNDICE 
 
1 Introducción al comercio electrónico 
 1.1 Definición
 1.2 Situación actual
 1.3 Comercio electrónico contra comercio tradicional
 1.4 Ventajas e inconvenientes
 1.5 Cuestionario: Introducción al comercio electrónico
 
2 La cadena de valor en el comercio electrónico 
 2.1 Definición
 2.2 Impacto de Internet en la cadena de valor
 2.3 Herramientas para el intercambio de información
 2.4 Cadena de valor electrónica
 2.5 Cuestionario: La cadena de valor en el comercio electrónico
 
3 Aspectos tecnológicos del comercio electrónico 
 3.1 IPS – Internet Service Providers
 3.2 Estructuras
 3.3 Contenidos
 3.4 Distribución
 3.5 Otros servicios para intercambiar información
 3.6 Descarga de archivos – FTP
 3.7 Cuestionario: Aspectos tecnológicos del comercio electrónico
 
4 El comercio electrónico entre empresas B2B 
 4.1 Introducción
 4.2 Mercados B2B
 4.3 Pasos básicos de la transacción comercial
 4.4 Ejemplos de mercado B2B
 4.5 Servicios que ofrecen las plataformas B2B
 4.6 Cuestionario: El comercio electrónico entre empresas B2B
 
5 El comercio electrónico empresas-cliente B2C 
 5.1 Introducción
 5.2 Mercados B2C
 5.3 Crear una tienda virtual
 5.4 Cuestionario: El comercio electrónico empresa-cliente B2C
 
6 E-comercio al servicio de la gestión empresarial 
 6.1 Introducción
 6.2 Evolución del comercio electrónico en las empresas
 6.3 Gestión en los diferentes departamentos
 6.4 Cuestionario: E-comercio al servicio de la gestión empresarial
 
7 Técnicas de Marketing en Internet 
 7.1 Introducción
 7.2 Planificación del e-marketing
 7.3 Técnicas para la personalización
 7.4 Técnicas para la publicidad
 7.5 Técnicas para la fidelización
 7.6 El éxito online es cuantificable – indicadores de éxito
 7.7 Las expectativas de tus clientes
 7.8 El factor clave del éxito – la diferencia es lo que cuenta
 7.9 Usabilidad
 7.10 Confianza y seguridad
 7.11 Marketing y ventas
 7.12 Servicio al cliente
 7.13 Cuestionario: Técnicas de marketing en Internet
 
8 Atención al cliente 
 8.1 Introducción
 8.2 Atención al cliente en la etapa de precompra
 8.3 Atención al cliente en la etapa de compra
 8.4 Atención al cliente – servicio posventa
 8.5 Ejemplo de atención al cliente
 8.6 Cuestionario: Atención al cliente
 
9 Seguridad en las transacciones 
 9.1 Introducción
 9.2 Protocolo TLS
 9.3 Funcionamiento del protocolo TLS
 9.4 Aplicaciones del protocolo TLS
 9.5 Implementación del protocolo TLS
 9.6 Protocolo SET – Secure Electronic Transaction
 9.7 Pasos de una transacción SET
 9.8 Criptografía
 9.9 Otros sistemas de protección
 9.10 Cuestionario: Seguridad en las transacciones
 
10 Medios de pago y procesos de cobro 
 10.1 Introducción
 10.2 Pago con tarjeta – TPV Virtual
 10.3 Pago directo con tarjeta
 10.4 Dinero electrónico o eCash
 10.5 CYBERCASH
 10.6 MILLICENT
 10.7 Otras formas de pago
 10.8 Cuestionario: Medios de pago y procesos de cobro.
 
11 Logística y distribución 
 11.1 Introducción
 11.2 Nuevos servicios
 11.3 Cuestionario: Logística y distribución
 
12 Consideraciones jurídicas y legales 
 12.1 Introducción
 12.2 Ley de protección de datos de carácter personal
 12.3 Legislación sobre propiedad intelectual
 12.4 Contratación electrónica – la LSSICE
 12.5 Aspectos más relevantes de la LSSICE
 12.6 La firma electrónica
 12.7 Cuestionario: Consideraciones jurídicas y legales
 
13 Perspectivas del comercio electrónico 
 13.1 Situación actual
 13.2 Perspectivas
 13.3 Amenazas existentes en el comercio electrónico
 13.4 Sellos de confianza
 13.5 Dónde y cómo reclamar si la compra no es satisfactoria
 13.6 Caso práctico – Ejemplo de éxito
 13.7 Cuestionario: Perspectivas para el comercio electrónico.
 13.8 Cuestionario: Cuestionario final
E-comerce o comercio electrónico engloba las ventas generadas en Internet, cable o TV interactiva y que se realizan con pagos on-line. Cada día son más los negocios que sustentan en parte e incluso íntegramente, sus ventas a través del e-comerce. El curso trata sobre aspectos tecnológicos del comercio electrónico, el e-comerce entre empresas y empresa-cliente, técnicas de marketing e Internet, seguridad en las transacciones, logística y distribuciones, consideraciones legales…en definitiva, aspectos claves tratados de forma dinámica y desarrollando casos prácticos.
ÍNDICE 
 
1 Introducción al comercio electrónico 
 1.1 Definición
 1.2 Situación actual
 1.3 Comercio electrónico contra comercio tradicional
 1.4 Ventajas e inconvenientes
 1.5 Cuestionario: Introducción al comercio electrónico
 
2 La cadena de valor en el comercio electrónico 
 2.1 Definición
 2.2 Impacto de Internet en la cadena de valor
 2.3 Herramientas para el intercambio de información
 2.4 Cadena de valor electrónica
 2.5 Cuestionario: La cadena de valor en el comercio electrónico
 
3 Aspectos tecnológicos del comercio electrónico 
 3.1 IPS – Internet Service Providers
 3.2 Estructuras
 3.3 Contenidos
 3.4 Distribución
 3.5 Otros servicios para intercambiar información
 3.6 Descarga de archivos – FTP
 3.7 Cuestionario: Aspectos tecnológicos del comercio electrónico
 
4 El comercio electrónico entre empresas B2B 
 4.1 Introducción
 4.2 Mercados B2B
 4.3 Pasos básicos de la transacción comercial
 4.4 Ejemplos de mercado B2B
 4.5 Servicios que ofrecen las plataformas B2B
 4.6 Cuestionario: El comercio electrónico entre empresas B2B
 
5 El comercio electrónico empresas-cliente B2C 
 5.1 Introducción
 5.2 Mercados B2C
 5.3 Crear una tienda virtual
 5.4 Cuestionario: El comercio electrónico empresa-cliente B2C
 
6 E-comercio al servicio de la gestión empresarial 
 6.1 Introducción
 6.2 Evolución del comercio electrónico en las empresas
 6.3 Gestión en los diferentes departamentos
 6.4 Cuestionario: E-comercio al servicio de la gestión empresarial
 
7 Técnicas de Marketing en Internet 
 7.1 Introducción
 7.2 Planificación del e-marketing
 7.3 Técnicas para la personalización
 7.4 Técnicas para la publicidad
 7.5 Técnicas para la fidelización
 7.6 El éxito online es cuantificable – indicadores de éxito
 7.7 Las expectativas de tus clientes
 7.8 El factor clave del éxito – la diferencia es lo que cuenta
 7.9 Usabilidad
 7.10 Confianza y seguridad
 7.11 Marketing y ventas
 7.12 Servicio al cliente
 7.13 Cuestionario: Técnicas de marketing en Internet
 
8 Atención al cliente 
 8.1 Introducción
 8.2 Atención al cliente en la etapa de precompra
 8.3 Atención al cliente en la etapa de compra
 8.4 Atención al cliente – servicio posventa
 8.5 Ejemplo de atención al cliente
 8.6 Cuestionario: Atención al cliente
 
9 Seguridad en las transacciones 
 9.1 Introducción
 9.2 Protocolo TLS
 9.3 Funcionamiento del protocolo TLS
 9.4 Aplicaciones del protocolo TLS
 9.5 Implementación del protocolo TLS
 9.6 Protocolo SET – Secure Electronic Transaction
 9.7 Pasos de una transacción SET
 9.8 Criptografía
 9.9 Otros sistemas de protección
 9.10 Cuestionario: Seguridad en las transacciones
 
10 Medios de pago y procesos de cobro 
 10.1 Introducción
 10.2 Pago con tarjeta – TPV Virtual
 10.3 Pago directo con tarjeta
 10.4 Dinero electrónico o eCash
 10.5 CYBERCASH
 10.6 MILLICENT
 10.7 Otras formas de pago
 10.8 Cuestionario: Medios de pago y procesos de cobro.
 
11 Logística y distribución 
 11.1 Introducción
 11.2 Nuevos servicios
 11.3 Cuestionario: Logística y distribución
 
12 Consideraciones jurídicas y legales 
 12.1 Introducción
 12.2 Ley de protección de datos de carácter personal
 12.3 Legislación sobre propiedad intelectual
 12.4 Contratación electrónica – la LSSICE
 12.5 Aspectos más relevantes de la LSSICE
 12.6 La firma electrónica
 12.7 Cuestionario: Consideraciones jurídicas y legales
 
13 Perspectivas del comercio electrónico 
 13.1 Situación actual
 13.2 Perspectivas
 13.3 Amenazas existentes en el comercio electrónico
 13.4 Sellos de confianza
 13.5 Dónde y cómo reclamar si la compra no es satisfactoria
 13.6 Caso práctico – Ejemplo de éxito
 13.7 Cuestionario: Perspectivas para el comercio electrónico.
 13.8 Cuestionario: Cuestionario final
Las nuevas tecnologías forman parte de la gestión en el ámbito empresarial. Este curso pretende dar a conocer las ventajas e implantación de estas herramientas en las empresas. Los procedimientos, la validez legal, el ahorro económico, la agilidad y disminución del tiempo en las comunicaciones con la administración, se ponen de relieve en este programa formativo. Indispensables estos conocimientos para gerentes de empresas, personal de administración y personas interesadas en conocer los nuevos medios de certificación y facturación segura por Internet.
ÍNDICE 
 
1 Firma Digital 
 1.1 Introducción
 1.2 La criptografía como base de la forma digital
 1.3 Las funciones hash
 1.4 Los sellos temporales
 1.5 La confidencialidad de los mensajes
 1.6 Cuestionario: Firma digital
 
2 Certificados digitales 
 2.1 Claves de cifrado
 2.2 Prestadores de servicios de certificación
 2.3 Obtención del dispositivo para firmar digitalmente
 2.4 Cómo funciona la firma digital
 2.5 Cuestionario: Certificados digitales
 
3 Autoridades de certificación 
 3.1 Certificación española
 3.2 Objetivos
 
4 El DNI electrónico 
 4.1 Ideas básicas
 4.2 Ventajas del DNI electrónico
 4.3 Descripción del DNI electrónico
 4.4 Consejos y buena práctica del DNI electrónico
 4.5 Cuestionario: El dni electrónico
 
5 La administración electrónica 
 5.1 Definiciones y ventajas
 5.2 Marco legal en España
 
6 La factura electrónica 
 6.1 Definición
 6.2 Aspectos generales
 6.3 Beneficios
 6.4 Formatos usados
 6.5 Normativa en España
 6.6 Modalidades
 6.7 Factura en papel y electrónica
 6.8 Cuestionario: Cuestionario final – Firma digital y factura electrónica
Las nuevas tecnologías hoy en día se incorporan en todos los procesos empresariales pues aumentan la eficacia, el control, la rapidez y, en definitiva, producen mejoras en el desempeño del trabajo. Si existe un campo de actuación profesional donde estas nuevas tecnologías son prácticamente imprescindibles su utilización, es precisamente en la gestión laboral, fiscal y empresarial, de ahí la necesidad de realizar un curso como el que nos ocupa que le descubra cómo y qué aplicaciones incorporar en estos ámbitos de actividad.
ÍNDICE 
 
1 Introducción 
 1.1 Inicio de la relación laboral
 1.2 Contrato de trabajo
 1.3 Alta del trabajador
 1.4 El salario y el recibo de salarios
 1.5 Liquidación de retenciones
 1.6 IRPF
 1.7 Suspensión o extinción del contrato de trabajo
 
2 La relación laboral 
 2.1 La relación laboral
 2.2 Relaciones laborales especiales
 2.3 Relaciones no laborales o excluidas
 2.4 Prestación laboral
 2.5 Cuestionario: La Relación Laboral
 
3 El contrato de trabajo 
 3.1 El contrato de trabajo
 3.2 Comunicar la Contratación
 3.3 Tipos de contratos de trabajo
 3.4 Contratos indefinidos
 3.5 Contrato temporal
 3.6 Contrato para la formacion y el aprendizaje
 3.7 Contrato en prácticas
 3.8 Prórroga del contrato de trabajo
 3.9 Bonificaciones y Reducciones a la contratación laboral
 3.10 Ejemplo. Contrato de trabajo temporal
 3.11 Práctica – Contrato de trabajo temporal
 3.12 Práctica – Contrato indefinido ordinario
 3.13 Cuestionario: El contrato de trabajo
 
4 Seguridad Social – Alta del trabajador 
 4.1 Historia de la Seguridad Social
 4.2 Organigrama de la Seguridad Social
 4.3 Definición Seguridad Social
 4.4 Actos administrativos ante la Seguridad Social
 4.5 Alta de la empresa en la Seguridad Social
 4.6 Alta de la empresa en el censo de recaudación de retenciones del IRPF
 4.7 Afiliación de trabajadores en la Seguridad Social
 4.8 Alta en la Seguridad Social
 4.9 Plazos de presentación
 4.10 Forma de practicarse
 4.11 Presentación a través de medios informáticos
 4.12 Sistema de la Seguridad Social
 4.13 Regimen general de la Seguridad Social
 4.14 Regimen especial de Trabajadores Autónomos
 4.15 Regímenes especiales integrados
 4.16 Ejercicio 1. Inscripción de nueva empresa
 4.17 Ejercicio 2. Alta del trabajador
 4.18 Ejercicio 3. Alta en la Seguridad Social
 4.19 Cuestionario: Seguridad Social – Alta del trabajador
 
5 IRPF 
 5.1 IRPF
 5.2 Naturaleza, objeto y ámbito de aplicación del impuesto
 5.3 Retenciones a cuenta del IRPF
 5.4 Rendimientos de trabajo
 5.5 Retribuciones en especie
 5.6 Cálculo de la retención
 5.7 Límites a la obligación de retener
 5.8 Procedimiento para determinar el importe de la retención
 5.9 Caso Práctico 1 – Retribución anual a efectos de IRPF
 5.10 Caso Práctico 2 – Situación Familiar a Efectos del IRPF
 5.11 Caso Práctico 3 – Retención a trabajador soltero sin hijos
 5.12 Modelo de declaración de circunstancias familiares
 5.13 Cálculo de las retenciones a cuenta del IRPF vía Internet
 5.14 Liquidación trimestral con Hacienda
 5.15 Modelo 111 y cumplimentación
 5.16 Resumen Anual de retenciones (Modelo 190)
 5.17 Certificado de retenciones e ingresos a cuenta
 5.18 Retenciones, ingresos a cuenta y autoliquidación del impuesto
 5.19 Documentación a conservar de cara a una futura inspección
 5.20 Práctica – Cumplimentación del Modelo 111
 5.21 Práctica – Cumplimentación del Modelo 111
 5.22 Cuestionario: El IRPF
 
6 Extinción de la relación laboral 
 6.1 Extinción de la relación laboral
 6.2 Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo
 6.3 Comunicación de baja de trabajadores
 6.4 Comunicación al Servicio Publico de Empleo Estatal
 6.5 Salario y Recibo de Finiquito
 6.6 Definición de Salario de tramitación
 6.7 Indemnización por suspensión del contrato
 6.8 Indemnización por despido o cese
 6.9 Recibo de saldo y finiquito
 6.10 Caso práctico 1 – Finiquito
 6.11 Caso práctico 2 – Extinción del contrato por expiración del tiempo convenido
 6.12 Caso práctico – Extinción del contrato por despido disciplinario
 6.13 Mantenimiento de la relación laboral
 6.14 Ejercicio 1 – Finiquito
 6.15 Conversión a indefinido
 6.16 Baja de datos en el Regimen Especial de Trabajadores Autonomos
 6.17 Cuestionario: Extinción de la Relación Laboral
 
7 Firma Digital 
 7.1 Introducción
 7.2 La criptografía como base de la forma digital
 7.3 Las funciones hash
 7.4 Los sellos temporales
 7.5 La confidencialidad de los mensajes
 7.6 Cuestionario: Firma digital
 
8 Certificados digitales 
 8.1 Claves de cifrado
 8.2 Prestadores de servicios de certificación
 8.3 Obtención del dispositivo para firmar digitalmente
 8.4 Cómo funciona la firma digital
 8.5 Cuestionario: Certificados digitales
 
9 Autoridades de certificación 
 9.1 Certificación española
 9.2 Objetivos
 
10 El DNI electrónico 
 10.1 Ideas básicas
 10.2 Ventajas del DNI electrónico
 10.3 Descripción del DNI electrónico
 10.4 Consejos y buena práctica del DNI electrónico
 10.5 Cuestionario: El dni electrónico
 
11 La administración electrónica 
 11.1 Definiciones y ventajas
 11.2 Marco legal en España
 
12 La factura electrónica 
 12.1 Definición
 12.2 Aspectos generales
 12.3 Beneficios
 12.4 Formatos usados
 12.5 Normativa en España
 12.6 Modalidades
 12.7 Factura en papel y electrónica
 
13 Gestión fiscal 
 13.1 Gestion fiscal
 13.2 Modos de liquidar
 13.3 Ventajas de la gestión por Internet
 13.4 Cuestionario: Cuestionario final